ФАКТОРЫ ПОВЫШЕНИЯ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ НАЦИОНАЛЬНЫХ КАДРОВ
Abstract
In this article, the main factors affecting the competitiveness of national personnel are reviewed and systematized. Particular attention is paid to the qualitative parameters of competitiveness of young specialists. The main problems affecting the improvement of the quality of personnel training are revealed.
About the Authors
C. A. Kaliyeva
ИНСТИТУТ ЭКОНОМИКИ КОМИТЕТА НАУКИ МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РК
Kazakhstan
Kazakhstan
M. K. Meldakhanova
ИНСТИТУТ ЭКОНОМИКИ КОМИТЕТА НАУКИ МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РК
Kazakhstan
Kazakhstan
References
1. Портер М. Конкуренция / Пер. с англ. - М.: ИД «Вильямс», 2000. - 608 с.
2. Андрианова Е.В. Факторы конкурентоспособности кадров // Инновационное развитие экономики. - 2011. - №1. - С.58-60
Review
For citations:
Kaliyeva C.A., Meldakhanova M.K. . Economy: strategy and practice. 2018;(3):119-125. (In Russ.)
Views:
723
Email this article 